Как сделать так, чтобы нас уважали больше?

Предлагаю разобрать 3 причины, за которые точно никто не уважать не будет, и понять, что надо делать вместо этого

Ошибка 1. Не иметь жизненных принципов

Самое важное и самое заметное в любом мужчине — есть ли у него свои ценности и принципов. Просто нереально уважать человека, у которого нет ориентиров в жизни, который не знает, куда он идет.

Что будет происходить, если у вас нет своих ориентиров:

1) Вы не умеете отказывать людям, потому что не знаете, чего хотите. Люди будут чувствовать это и пользоваться этим. Позовут бухать – пойдете. Предложат потратить все деньги – сделаете. Скажут забить на жену и гулять всю ночь – почему бы и нет. А потом проблемы.

2) Вы не знаете, к какой “группе” принадлежите, и не знаете, какая у вас там роль. Вы аналитик? Лидер? Боец? Тыловик? Коммуникатор? Если вы знаете свою роль, вы точно знаете, что надо делать и как. В любой компьютерной игре у персонажей есть “специализации”, которые помогают качаться быстрее и интересней.

3) Когда вы знаете свою роль, то вы можете принести пользу обществу. Если же нет пользы – нет ценности. Никто не ценит бесполезных людей.

Ошибка 2. Игнорировать чужие ценности

Печально видеть, как мужчина приходит на новую работу или в новую тусовку, и первое, что делает, начинает бездумно наезжать на чужие принципы и правила:

— Критиковать вегетарианцев за их выбор (“а вы там не умрете без мяса?”).

— Посмеиваться над теми, кто играет в компьютерные игры (“надо же на такую ерунду время тратить”).

— Спорить о том, нужно ли брать ипотеку (“да это грабеж и глупость, ты только деньги потратишь зря, хаха”)

— Осуждать пирсинг, тату и другие модификации тела (“это глупо, неправильно, потом пожалеешь”).

Есть простое правило: в чужой монастырь со своим уставом не ходят.

Если вы хотите, чтобы вас уважали больше, важнейшая аксиома — уважайте чужой выбор, если только он категорически не противоречит вашим ценностям, см. п. 1

Ошибка 3. Не признавать иерархию

Еще одна популярная причина, за которую сложно уважать мужчину – это когда он не понимает иерархию или считает, что все вокруг созданы равными и никакой иерархии не должно быть.

Кажется, да что такого-то? Ну пофиг ему и пофиг. Но это не так. В любой тусовке, коллективе, группе есть иерархия, явная и не явная. И вот что будет дальше:

1) Главный в иерархии будет зол, что его не уважают, и будет создавать вам проблемы. Будь то начальник, тренер в спортзале или неформальные лидеры в тусовке (их может быть несколько).

2) Все остальные будут над вами смеяться, потому что скоро у вас будут проблемы, и вы будете выглядеть нелепо.

Есть простое правило: если вы не признаете иерархию, вы скорей всего на самом её низу.

Если вы хотите к себе больше уважения, нужно признать лидера в сообществе и следовать правилам этого сообщества, чтобы дальше расти там.